Lead Your Journey with US
Passione, dinamismo, flessibilità, benessere e inclusione
SACE è questo e molto di più: una squadra determinata e alla continua ricerca dell’eccellenza, in cui la condivisione di valori, competenze ed esperienze si fonde con un grande impegno per l’innovazione e la sostenibilità. Cosa aspetti a unirti a noi?
Cosa ci muove ogni giorno
I nostri valori sono la bussola che ci orienta nella costruzione di benessere e di prosperità, ma anche nella ricerca dei nuovi membri da accogliere nel nostro team.
Attenzione alle Persone
Ci prendiamo cura delle relazioni con azioni mirate al benessere delle nostre persone, senza tollerare alcuna forma di violenza o di discriminazione. Promuoviamo la meritocrazia e le pari opportunità sin dalla fase di selezione, perché crediamo che il talento e l’inclusione siano leve competitive irrinunciabili per il successo di un’organizzazione.
Trasparenza
Comunichiamo con estrema chiarezza, sentendoci responsabili della fiducia di chi, ogni giorno, conta su di noi. Ne consegue un operato fatto di lealtà e correttezza, in cui allineiamo le parole ai fatti, facendoci portavoce di azioni e comportamenti sempre motivati, nel rispetto dei nostri valori.
Coraggio
Ogni giorno ci assumiamo la piena responsabilità delle nostre scelte, agendo con audacia, passione, impegno e determinazione, senza aver paura di mostrare le nostre vulnerabilità a chi ci circonda.
Spirito di squadra
Ci riconosciamo in obiettivi comuni a tutti. Per questo collaboriamo e accogliamo contributi diversi, ponendo la fiducia al centro delle nostre relazioni, agendo con empatia e riconoscendo le competenze di tutti.
Sostenibilità
Adottiamo scelte responsabili di cui ci impegniamo a valutare l’impatto anche sulle future generazioni e sosteniamo l’evoluzione sostenibile in tutte le decisioni e i processi aziendali, con l’obiettivo di promuovere una crescita inclusiva, sempre più attenta alle esigenze delle persone e dell’ecosistema.
Il nostro processo di selezione
Che tu sia un giovane neolaureato o un professionista d’esperienza, SACE è il posto che fa per te. Dai uno sguardo alle modalità in cui si svolge il nostro processo di selezione.
1. Partiamo dal CV ma vogliamo conoscere TE!
Cerchiamo Persone Extra-ordinary Passionate Infuencing Connective (noi le chiamiamo EPIC). Persone che pensano in grande, che corrono alla velocità della luce e che credono nell’innovazione. Persone che ambiscono ad un percorso di carriera internazionale.
Cerchiamo Persone ambiziose che mettono in discussione le decisioni proposte e che agiscono quelle prese. Cerchiamo Persone che lavorano in team: si vince e si perde tutti insieme!
Cerchiamo persone inclusive e che comunicano in maniera trasparente. Cerchiamo persone che conquistano la fiducia e il consenso dei nostri clienti e stakeholder.
2. Skill based Recruiting
Costruiamo il futuro con le tue competenze: crediamo nel potenziale e reclutiamo in base alle tue skills, non solo al tuo curriculum
3. Un processo agile e snello
Per noi la selezione è un momento di confronto e di conoscenza reciproca da cui ogni partecipante al colloquio porta con se qualcosa di positivo. Il nostro processo di selezione conta solamente 2 step: uno con il Team Talent e uno con i futuri responsabili. Per noi il feedback è fondamentale: ogni candidato ne riceverà uno personalizzato a prescindere dal risultato!
4. Onboarding Skill Driven e Taylor Made
Abbiamo disegnato e strutturato un Onboarding che faccia sentire subito a casa il nuovo collega: compilazione dei documenti smart e digitali, Buddies per ogni area pronti ad accoglierti; Talent e i People Partner al tuo fianco sin da subito per disegnare il tuo percorso!
I nostri consigli per affrontare la selezione
Scopri cosa apprezziamo di più nei candidati
Skill core ed emergenti
Prima di affrontare il percorso di selezione, assicurati che le competenze richieste per il ruolo a cui ti sei candidato siano davvero in linea con le tue capacità, perché, oltre alle competenze tecniche, guardiamo con attenzione anche alle caratteristiche personali, qualità che dicono molto del modo in cui ti porrai nel contesto lavorativo e dell’impatto che potresti portare.
Preparazione e curiosità
Il colloquio è un momento di confronto importante per valutare la motivazione e la preparazione che potrai mettere a servizio della squadra. Per questo ci aspettiamo di incontrare candidati che sappiano in che direzione si muova l’azienda e quali siano i suoi obiettivi, armati di domande e pronti a dimostrare tutto il loro interesse rispetto alla posizione per cui hanno fatto richiesta.
Autenticità e disinvoltura
Non lasciarti condizionare dal timore di non superare il colloquio: parlaci con naturalezza delle tue esperienze più significative e di come pensi di poter creare valore all’interno dell’organizzazione, per aiutarci a capire davvero chi sei. Ricordati di essere te stesso, perché non esiste formula più efficace per centrare appieno i tuoi obiettivi.
Non preoccuparti: inviaci il tuo curriculum. Saremo felici di conoscerti e di ricontattarti non appena avremo un ruolo adatto a te.